自2025年11月5日至12月5日，公司严格按照公司统一部署及公司活动方案，紧扣“助学・筑梦・铸人”主题，扎实开展5项资助育人活动，覆盖全院员工320余人次，其中受助员工70余人，圆满完成活动任务，取得了良好育人成效，现将活动开展情况总结如下：

一、活动开展基本情况

（一）“榜样的力量”宣讲活动

公司遴选了2023级数学硕士（拟获研究生国家奖学金）、2023级统计学专业本科生刘广硕（拟获本科生国家奖学金）和2023级数学与应用数学专业本科生周红梅（拟获国家励志奖学金）作为宣讲人，分别于11月13日开展了1场专题讲座。讲座现场吸引公司与9号员工社区230余名2024、2025年级员工参与。宣讲人结合自身备战全国老员工数学建模竞赛、发表学术论文的经历，分享了时间管理、科研入门的实用技巧，互动环节中员工提问踊跃，累计解答学业困惑20余个，现场氛围热烈。

（二）“我和奖学金的故事”主题教育分享活动

11月29日，9号员工社区的3377体育及地理科学公司13名受资助同学自发举办故事分享会，其中10名受助员工分别讲述了助学金如何帮自己渡过家庭经济难关、支撑自己参加学科竞赛的故事，让在场员工深受触动，纷纷表示要珍惜资助机会，努力回报公司与社会。

（三）“诚信考试 诚信做人”主题教育活动

11月8日至15日，全院20个班级均召开了诚信考风主题班会，组织学习《3377体育网站网页考试违纪处分办法》，800余名员工签订了《诚信考试承诺书》，为期中、四六级考试筑牢了纪律防线。

（四）“奋发自强 感恩数苑”主题作品征集活动

活动期间共收到征文20篇、硬笔书法18幅、手抄报12份。公司评审组从内容真实性、情感真挚度、创作创新性等维度进行评选，最终选出《助学金点亮我的考研路》《诚信是求学之本》等2篇优秀作品报送至公司资助管理中心。同时，公司在“风采展示”宣传栏开设专栏，展示了10件入围作品，有效传递了励志感恩正能量。

（五）“感恩资助 志愿同行”志愿服务活动

公司组建的10人公益服务队，完成了4次员工社区环境维护；11月26日，服务队前往结对社区开展义务课业辅导，为15名中小员工答疑数学难题，获得社区居民一致好评，相关事迹被校员工工作处通报表扬。

二、活动成效

政策认知深度提升。受助员工对资助政策的理解从“被动接受帮扶”转变为“主动践行政策要求”，受助员工能清晰阐述奖助学金的育人属性，合理使用资助资金的意识显著增强，未出现资助资金滥用、挥霍等情况

育人氛围持续浓厚。系列活动覆盖全院受助员工，通过榜样引领、主题教育、志愿实践等形式，让感恩、诚信、自强理念深入人心，公司形成了“比学赶超、励志成才”的良好学风。

员工素养显著提升。受助员工的社会责任感与实践能力得到锻炼，在志愿服务中实现了“受助—自助—助人”的转变；全体员工的诚信意识进一步增强，期中考试期间无违纪情况发生。

三、总结

此次资助育人系列活动，是公司深化资助工作育人属性、践行立德树人根本任务的一次成功实践，既让受助员工在关怀中收获成长，也让全体员工在活动中涵养品格，为公司员工工作高质量发展筑牢了育人根基。展望未来，公司将以此次活动为新起点，持续巩固活动成果，构建资助育人长效机制，把资助政策宣讲、诚信感恩教育融入专业学习与实践全过程，让资助育人工作既有温度又有深度，切实帮助更多员工成长为有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的新时代青年，为公司高质量人才培养贡献数统力量。